本报讯(记者廖雁)北京拟于7月1日起调整企业退休人员养老金，向退休时间早、工作年限长、养老金水平相对偏低的人员适度倾斜。今天上午，承办人大代表建议大户――市劳动保障局的负责人在向市人大常委会副主任汇报时透露了这一消息。

企事业待遇问题是历年人大代表建议的焦点之一，也是办理的难点和重点，市劳动保障局负责人表示，在现有条件下，将努力在国家政策允许的范围内，尽量缓解待遇差矛盾。

据了解，全市参加养老保险统筹的退休人员共有150多万人。目前相关部门正在抓紧制定2007年企业退休人员基本养老金调整方案，并努力加大调整力度。其次，是积极鼓励有条件的企业建立企业年金制度，通过建立和完善由基本养老保险、企业年金、个人储蓄性养老保险三个支柱共同支撑的养老保险体系，缓解待遇差矛盾。

从2005年开始，北京市无主管的注销(吊销)企业退休人员实行社区管理的工作制度，将失去管理条件的退休人员直接转移到社区，实行社会化管理服务。同时，继续接收国有破产企业、外商投资企业和个人在职业介绍服务机构存档的退休人员。今年在继续接收国有破产企业和注销(吊销)企业退休人员的基础上，将把无主管的改制、改组等企业退休人员纳入社区管理。目前已有30多万人纳入了社区管理。