郑智的性格沉稳笃定，此番被任命为亚洲杯第一队长，颇有众望所归的味道。

中国足球界一直都有种奇怪的思维方式，认为只有在场上能大喊大叫的队员，才具备领袖气质，才是当队长的料。这种思维方式也直接影响到了舆论和球迷，不过，这种思维方式真的完全正确吗？

“大智不慌，从来不”

“狗不断叫唤，那是因为它害怕。藏獒从来都不乱叫，但它哼哼一声，谁不害怕？”一位喜欢养狗的国脚，很诙谐地评价着。

的确，郑智从来都不张扬，在队中，在场上，很少看到他对着队友们大喊大叫。不过他也从来不乏热情和激情，在亚冠赛场上的冲动，让他付出过禁赛的代价。

“我们队员在场上看的，就是谁能临危不乱，谁能在关键时刻带给大家伙信心和斗志，光是喊叫有什么用啊？要是自己踢得很臭，还去喊别人，谁能服他？说不定把人喊得心烦，直接就吵起来了。”一位队员说，“足球比赛就像古代打仗似的，要的是气势，比赛时队员要是心里没底，就要看领头的是否紧张。要是领头的也和自己一样哆嗦，那完了，这球就没法踢了。但若是领头的气度从容，队员已经转筋的腿肚子也立马恢复正常。大智好在哪？他不慌，什么比赛都不慌。”

队长是场上的将军，所以，他必须具有绝对权威，这种权威绝不是领导任命就能树立的，必须靠队长自己的个人魅力。个人魅力就包括技术实力和人格魅力，这两条不可或缺。

此前，国家队确实在这方面存在某些缺欠。例如范志毅在国家队当队长时，无论场上发生什么情况，他也不可能对着郝海东大声喊叫；而郝海东即使在平时，也不会给范志毅任何当队长的感觉。

技术能力，人格魅力

2002年世界杯，曾经出现过一件可笑又有些无奈的事。无论范志毅这边的势力还是郝海东那边的势力，直接出面都无法在队服和球上签满全队的名字，因为他们互相之间，都不可能低头去找对方签名。但众多索要签名足球和队服的朋友们的面子又不得敷衍，于是，像肇俊哲这样人缘极好的队员就成了他们之间的媒介。很多东西，都是肇俊哲出面解决的。

一位欧洲哲学家曾说过，如果独裁者英明，那么独裁统治的社会效率要比民主体制的社会效率高得多。在球队中，如果没有一个绝对权威，而是多种势力共存，那么就很难能形成最强的合力。这是一个社会问题，决不是一个简单的行政命令就能解决的。遗憾的是，在历届中国国家队中，几乎都是多头“政治”。中国古代就有文人相轻的说法，也就是说，同行的人，在技术层面上大都互相瞧不起对方。因此，要想在技术上得到所有队友的由衷钦佩进而获得权威，难如登天。那么就应该考虑到球员的人格魅力了，其实，李霄鹏在国家队那段时间，绝对是队长的好人选之一。谁也不知道为什么，一个满口山东腔、朴实如沂蒙山区农民的李霄鹏，竟把郝海东，孙继海，李铁，邵佳一等当时最牛也最拽的大腕聚拢在了身边；但谁也都清楚，李霄鹏拥有当时国家队无人能及的人格魅力。

郑智：我有更多责任

国家队队长从来是任命制，但就效果而言，此前的任命总会有诸多不圆满。但这次，情况变了。郑智、孙继海和季铭义分别担任第一、第二、第三队长。就目前国家队的情况看，郑智和孙继海都能以技术获得几乎所有球员的认同而从而取得权威，更重要的是，他们两个大腕也惺惺相惜，而不是互相看不起。

“那时在我们的国奥队，郑智不打比赛，不是因为技术，而是因为年龄，当时他年龄太小了。但那时几乎所有人就认定，郑智将来会一飞冲天。果然，我在英超看到的郑智，已经脱胎换骨了，他是中国国家队中绝对的核心。”孙继海由衷地说。郑智在说到孙继海的时候，同样带着赞叹，“能在英超踢5年的，在亚洲球员中好像也就是继海了。我知道英超是怎么回事，当然更知道继海的能力如何。”

孙继海是个个性鲜明的人，在中国队中也一直延续着这样的规律――用好他，让他心情舒畅，成绩就会好。从这个角度上讲，米卢是成功者，而汉是个失败者。目前的国家队中，似乎只有郑智和孙继海够得上技术层面的绝对权威，他俩也算是球队中的双极。这对双极互相欣赏，除了考虑到国家利益之外，也因为他们都觉得对方“做事对路子”。因此可以说，这届国家队应算是历年来最有合力的一届了。

“队员都服他俩，即使说你了，人家也有资格说啊。能力到了，更何况，他们做事也让人服。这样的队长，说出话来谁能不听？”几个主力队员都这样说着。

任命了队长之后，郑智和孙继海也在逐渐适应自己的角色。训练的时候，郑智已经有意识地观察全队。他习惯于沉默寡言，但这之后，在每次训练课之后、在草地上、在座椅上，他的嘴都没闲着，不断和队友们交流，当然了，内容从足球到生活。

“足球是集体项目，所以别人说我是核心，我不承认，足球场上缺了哪个队员都不行。我只能说，现在我在场上，可能有更多的责任。”郑智淡然地说。